公司雇佣童工的法律规定是怎么样的-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	公司雇佣童工的法律规定是怎么样的
释义	法律分析：公司非法雇佣未满十六周岁的未成年人的，属于行政违法行为，由劳动行政部门责令改正，处以罚款。情节严重的，公司将被吊销营业执照。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第九十四条用人单位非法招用未满十六周岁的未成年人的，由劳动行政部门责令改正，处以罚款；情节严重的，由市场监督管理部门吊销营业执照。
随便看	工伤死亡赔偿是否包含家属精神损失赔偿？交通事故死亡家属精神损失费是多少？农村医保和社保医保有什么区别合同不能履行的补救措施有什么？无法履行合同的补救措施合同不能履行的补救方法有什么？合同生效后合同履行地点不明确可以补充吗增兵报名学历添错了咋修改？兵役登记学校填错怎么办兵役登记学历填错有什么后果兵役登记学历填错有什么后果兵役登记学校填错怎么办兵役登记学校填错怎么办兵役登记学历填错有什么后果？房屋转租税收政策是怎么样保险公司是否可以按照交强险条例拒绝赔偿？买了交强险可以申请拒赔吗？机动车交强险有哪些情况下会拒绝赔付？哪些情况下交强险会拒绝赔偿交强险被保险公司拒赔，怎么维权没买交强险直接进入保险公司怎么处罚交强险拒绝签订合同的条件是什么交强险被保险公司拒赔,怎么维权拒保交强险违反哪条规定污水排放合规是否需要刑罚？ inchoate possession inchoate subordination inchoate title incidence of duty incident Incidental incidental appeal incidental beneficiary incidental beneficiary incidental civil action incidental claim incidental conditions incidental crime incidental damages incidental expenses incidental judgment incidental loans incidental loss incidental motion incidental or preliminary question incidental proceedings incidental question incidental revenue incident of navigation incidents handling

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。