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工资打七折合法吗 -法律知识
释义
法律分析:
用人单位单方给劳动者降工资的做法是违法的。用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。
法律依据:
《中华人民共和国劳动法》 第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
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appointment
appointment and discharge of prosecutors
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appointment of an adjuster
appointment of civil officials by the emperor
appointment of civil servants
appointment of officials by the Board of Civil Service in the Ming Dynasty
appointment system
appoint people according to their ability and political integrity
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appoint persons on their merit
apporbation and reprobation
apportion
apportioned charges
apportioned cost
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更新时间:2025/7/23 2:55:26