用人单位可以随意调整劳动者岗位吗？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	用人单位可以随意调整劳动者岗位吗？
释义	律师分析: 通常情况下，用人单位变更劳动者的工作岗位和劳动报酬需要与劳动者协商一致，并就变更后的内容以书面形式确认。劳动者因工负伤、患病或者非因工负伤，医疗期满后无法从事原工作岗位以及劳动者不能胜任工作时，用人单位可以根据劳动者的劳动能力状况对其单方进行工作岗位的调整。【法律依据】: 《中华人民共和国劳动法合同法》第三十五条用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
随便看	网贷多次逾期如何处理？高速超重怎么处理？网贷欠9天有什么严重后果超重多少可以不被处罚网贷多次逾期如何处理高速超重怎么处理？网贷超过还款期限无法偿还应该怎么办？过超限检测站超重了怎么办过超限检测站超重了怎么办？超重百分百扣多少分网贷逾期6天算严重逾期吗高速超重怎么处理房产证上的名字前后有什么区别房产证名字前后有区别吗房产证名字前后有区别吗房产证名字前后有区别吗？国省县乡道路字母省道县道乡道的代表字母是什么？省道县道乡道的代表字母是什么国省县乡道路字母籍贯地行政区划码是指的是什么户籍所属区县什么意思村委会全称怎么填行政区划是什么意思怎么填写县和市属于一个户籍地么 order of financial control order of life order of liquidation order of litigation order of motions order of parole order of payment order of people's life order of precedence order of priority order of release of distress order of seniority order of separation from bed and board order of settlement order of social control order of succession order of suspension of business order of takeover order of testamentary succession Order Of The Coif order of the day order of voting order of water-related affairs Order, Orders order-placing contract for mechanical and electrical products

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。