国家企业能有加班费吗-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	国家企业能有加班费吗
释义	法律分析：有，只要是单位安排加班的，就应该支付加班费法律依据：《中华人民共和国劳动法》第四十四条有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：(一)安排劳动者延长时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;(三)法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
随便看	房贷逾期不还有什么后果？贷款逾期偿还的法律后果法律问题贷款逾期偿还的法规后果？我贷款出现逾期还款，是否涉及法律责任？法定减免税需要办理征免税证明吗申请诉讼费减免需要什么材料申请诉讼费减免要求什么材料个人所得税减免事项报告表怎么填？申请高新技术企业认定时应该提交哪些材料 2023年留置权有什么意思 2023年什么叫做留置权？ 2023年留置权法定权利有哪些 2023年什么叫做留置权 2023年留置权是什么 2023年留置权对象是什么缓刑期间不构成累犯吗缓刑期间犯新罪构成累犯吗缓刑结束在犯罪会构成累犯吗缓刑期间犯新罪是否构成累犯缓刑期间再犯罪是累犯吗前罪是缓刑再犯罪是否构成累犯缓刑是否是累犯的构成条件缓刑是否能够构成累犯前罪是缓刑是否构成累犯前罪判处缓刑的后罪也可以构成累犯 renminbi renminbi deposit account renminbi payment instruments renounce renounce an engagement renounce one's appeal renounce one's litigious claim renounce one's litigious rights renounce one's right renounce one's right to appeal renounce one's substantial rights renounce one's succession renovate renovation renovation and reformation fund renowned trademark rent rent rent Rent rent rental rental fee rental of houses rental receipts

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。