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问题
合同3年试用期6个月合理吗？
释义
法律分析：
三年合同试用期六个月是合理的，法律规定三年及三年以上的劳动合同试用期不得超过六个月，因此单位不违法。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》 第十九条 劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月等等。
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更新时间：2025/8/1 18:44:09