| 问题 | 公积金提取，一定要离职证明原件吗？原件只有一份，到处都要？ |
| 释义 | 离职后提取住房公积金需要提供的材料包括：劳动关系证明、身份证、申请书、公积金缴存卡、户口迁移证明或劳动合同等，根据《住房公积金管理条例》第二十五条，单位核实后出具提取证明，申请人持证明向公积金管理中心申请提取，中心3日内作出决定，并通知申请人，准予提取的由银行办理支付手续。 法律分析 离职后住房公积金提取要提供的材料有：原单位《终止(解除)劳动关系证明书》原件及复印件、申请人的身份证原件及复印件、《(当地)市住房公积金(住房补贴)提取转移申请书》、职工住房公积金缴存卡》或《联名卡》，以及户口迁出设区市证明或户口迁入地户口迁入证明原件及复印件，或迁出设区市后重新就业所签订的《劳动合同书》原件及复印件等。《住房公积金管理条例》第二十五条职工提取住房公积金账户内的存储余额的，所在单位应当予以核实，并出具提取证明。职工应当持提取证明向住房公积金管理中心申请提取住房公积金。住房公积金管理中心应当自受理申请之日起3日内作出准予提取或者不准提取的决定，并通知申请人；准予提取的，由受委托银行办理支付手续。 拓展延伸 公积金提取流程及所需文件 公积金提取是指从个人公积金账户中取出部分或全部资金的行为。一般而言，公积金提取需要按照一定的流程进行。首先，您需要准备一些必要的文件，包括身份证、公积金账户信息、申请表等。其次，您需要填写提取申请表并提交给相关部门，申请表上需要填写提取原因、提取金额等信息。接下来，相关部门会进行审核，并根据审核结果决定是否批准提取。如果批准提取，您需要提供相应的银行账户信息，以便将提取的资金转入您的银行账户。整个流程可能会需要一定的时间，具体所需文件和流程可能会因地区和规定而有所不同，建议您在提取前咨询当地公积金管理部门或银行了解详细信息。 结语 公积金提取需要准备一系列的材料，包括劳动关系证明、身份证、申请书等。根据《住房公积金管理条例》规定，单位应核实存储余额并出具提取证明。申请人需携带提取证明向公积金管理中心申请提取，中心应在3日内作出决定并通知申请人。若准予提取，受委托银行将办理支付手续。公积金提取流程可能因地区而异，建议您在提取前咨询当地公积金管理部门或银行了解详细信息。 法律依据 住房公积金管理条例（2019修订）：第六章 罚 则 第四十四条 国家机关工作人员在住房公积金监督管理工作中滥用职权、玩忽职守、徇私舞弊，构成犯罪的，依法追究刑事责任；尚不构成犯罪的，依法给予行政处分。 住房公积金管理条例（2019修订）：第六章 罚 则 第四十一条 违反本条例规定，挪用住房公积金的，由国务院建设行政主管部门或者省、自治区人民政府建设行政主管部门依据管理职权，追回挪用的住房公积金，没收违法所得；对挪用或者批准挪用住房公积金的人民政府负责人和政府有关部门负责人以及住房公积金管理中心负有责任的主管人员和其他直接责任人员，依照刑法关于挪用公款罪或者其他罪的规定，依法追究刑事责任；尚不够刑事处罚的，给予降级或者撤职的行政处分。 中华人民共和国农民专业合作社法（2017修订）：第五章 财务管理 第四十二条 农民专业合作社可以按照章程规定或者成员大会决议从当年盈余中提取公积金。公积金用于弥补亏损、扩大生产经营或者转为成员出资。 每年提取的公积金按照章程规定量化为每个成员的份额。 |
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