辞职后又回原单位工龄怎么算？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	辞职后又回原单位工龄怎么算？
释义	法律分析：企业工龄应以工人职员在本企业连续工作的时间计算之，如曾离职，应自最后一次回本企业工作之日算起。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第四十六条工资分配应当遵循按劳分配原则，实行同工同酬。工资水平在经济发展的基础上逐步提高。国家对工资总量实行宏观调控。
随便看	转外就医和异地就医的差别异地就医与转外就医的区别是什么？转外就医和异地就医的不同？转外就医和异地就医的不同转外就医与异地就医跨市算异地就医吗? 跨市算不算异地就医异地就医什么意思转外就医是什么意思异地就医必须要转院手续吗异地就医和转诊转院报销区别异地就医转回原地就医怎么办医疗保险可以转到异地吗？异地就医如何办理医保异地就医怎么办理医保怎么开通异地就医社保办理异地就医怎么办理医保如何开通异地就医需要办理异地就医吗如何办理医保异地就医手续医保异地就医怎么办理流程怎么办理异地医保异地就医怎么申请办理外地医保怎么办理异地就医在异地就医怎样报医保 Warrantia, Warrantia Chartae warranties warrantless warrantless arrest warrantless search warrant of acquittal warrant of appearance warrant of appointment warrant of arrest warrant of assistance in arrest warrant of attorney Warrant Of Attorney warrant of cargo ownership warrant of commitment warrant of commitment to prison warrant of detention warrant officer warrant of full authority warrant of good behavior warrant of preemption rights warrant of seizure warrant of summons warrant of title warrantor warrant procedure

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。