员工离职怎么解除劳动合同？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	员工离职怎么解除劳动合同？
释义	员工可通过下列办法来解除劳动合同：用人单位与员工协商一致；提前三十日以书面形式通知用人单位，到期后可以解除劳动合同，在试用期内提前三日通知；用人单位存在《劳动合同法》第三十八条情形之一，员工自动离职，不需要提前通知，即时解除劳动合同；其他。【本文关联的相关法律依据】《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
随便看	个人基本医疗保险费缴纳比例为个人基本医疗保险费缴纳比例为新员工社保基数的算法我国在哺乳期离婚有什么优势哺乳期离婚有什么优势哺乳期离婚有什么优势医院检查出胎儿缺陷有告知义务吗有二胎不知道胎次怎么写哺乳期不接种情况说明怎么写 -法律知识办出生证明会查询第几胎吗哺乳期不接种情况说明怎么写 -法律知识广东怀孕检查不能用医保卡吗如何判断是否明知不满14周？如何判断是否明知不满14周么诊断证明不注明休几天有效吗此就诊人未建档什么意思开妊娠证明社保卡会有3000额度吗行政区划代码怎么填写？电子税务局怎么修改企业类型 -法律知识派出所的代码 -法律知识变更税务登记在哪个模块派出所2位代码查询怎么知道派出所代码 -法律知识怎样写改民族的申请 -法律知识行政区划代码怎么填写 Consequential Damages consequential damages consequential damages consequential injury consequential loss consequential offense consequential provision consequential responsibility doctrine conservatee conservation conservation and preservation of marine environment conservation area conservation for resources of breeds of livestock conservation of economic resources conservation of evidence conservation of living resources conservation of migratory species of wild animals conservation of natural resources conservation of natural wealth conservation of ocean conservation of resources conservation of wild medicinal herb resources conservation of wild plant conservation regulations conservation zone

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。