网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
因疫情放假是否需要发放工资 -法律知识
释义
法律分析:
因为疫情放假有工资。
法律依据:
《工资支付暂行规定》 第十二条 非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。超过一个工资支付周期的,若劳动者提供了正常劳动,则支付给劳动者的劳动报酬不得低于当地的最低工资标准;若劳动者没有提供正常劳动,应按国家有关规定办理。
随便看
开赌场怎么处理
如何处理赌博场所
赌场工作人员能怎么样处置
赌场工作人员能怎么样样处置
赌场工作能怎么样处置
开设赌场的工作人员怎么处理?
赌场工作人员会怎么样处置
开设赌场赌博会被怎么处置
赌场工作人员应该如何处置
赌场上班要处置吗
赌场上班的人能怎么样处置
赌场上班处置判好久
赌场工作人员会如何处置
赌场工作人员要怎么样处置
开赌场怎么处理?
赌场被抓应该如何处置
提供赌博场所怎么处理
赌场工作人员如何定罪
开设赌场罪工作人员怎么处理
开设赌场的认定标准是什么
开设赌场罪怎么判
赌场罪的相关法律规定是什么?
赌场罪的法律规定是什么?
开设赌场罪
赌场罪的相关规定是什么?
fundamental breach
fundamental breach of contract
fundamental change of circumstances
fundamental civil obligations
fundamental civil rights
fundamental commercial transaction
fundamental forest law
fundamental freedom
fundamental human rights
fundamental instrument act
fundamental interest
fundamentalism
fundamental law
fundamental law for the protection of consumers
fundamental laws
fundamental military law
fundamental norm
fundamental norms of law
fundamental principle
fundamental principle of criminal law
fundamental principles of administrative law
fundamental principles of civil procedure law
fundamental punishment
fundamental rights
fundamental rights and obligations
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/11/22 21:41:04