劳动合同从试用期开始签吗？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	劳动合同从试用期开始签吗？
释义	法律分析：试用期是指包括在劳动合同期限内，用人单位对劳动者是否合格进行考核，劳动者对用人单位是否符合自己要求也进行考核的期限，这是一种双方双向选择的表现。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第三条劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。劳动者应当完成劳动任务，提高职业技能，执行劳动安全卫生规程，遵守劳动纪律和职业道德。
随便看	公司更换第三方公司有补偿吗？公司更换第三方公司有补偿吗？公司更换第三方公司有补偿吗 -法律知识试用装打碎需要赔偿吗结婚证离婚证都可以补办吗成都离婚证要有什么流程四川成都市离婚证办理手续是什么成都办离婚证需要什么证件和手续四川成都离婚证办理满足流程有哪些离婚证去哪里补办？帮人贷款怎么告他诈骗帮人贷款怎么告他诈骗帮人贷款怎么告他诈骗帮人贷款怎么告他诈骗帮人贷款怎么告他诈骗帮人贷款怎么告他诈骗帮人贷款怎么告他诈骗我替老板顶罪我想翻供可以吗？帮人贷款怎么告他诈骗有人冒名顶替上班，我应该去哪里举报找人代写被骗了怎么办冒名顶替别人当总监怎么处理帮人贷款如何去告他诈骗帮人贷款如何去告他诈骗帮人贷款如何去告他诈骗 ex-husband exigency Exigent Circumstances exigenter exigent notice exigi facias exile exile government exile with extra servitude exilium ex importation dock price ex-interest exist existence existence of consular relations existence of diplomatic relations existence of legal impediments to the marriage existing existing agreement existing boundary line existing claim existing condition existing corporation existing debt existing laws

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。