| 问题 | 嘉兴市产假多少天 |
| 释义 | 员工在生孩子之前可以向单位申请产假，这个是员工的权利，无论是女性员工还是男性员工都可以提出这个请求，那么在申请的时候，嘉兴地区能够有多少天的假期？ 一、嘉兴产假规定 法定98天加上延长女方生育假60天，难产或者多胞胎增加15天。 《女职工劳动保护特别规定》第七条女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天;难产的，增加产假15天;生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。 女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假;怀孕满4个月流产的，享受42天产假。 二、嘉兴产假工资结算 陪产假期间，用人单位同样要向职工支付工资的。陪产工资结算的方式有两种： 1、若是用人单位有为职工买生育保险的话，职工休陪产假期间的工资则由用人单位向相关部门申请。陪产假期间工资一般是按照当地社会平均工资标准来支付的，若是职工工资高于当时社会平均工资标准，则由用人单位补差额。 2、若是用人单位没有为员工购买生育保险，那职工在休陪产假期间的工资则是按照职工合同工资的标准来支付。 根据以上内容的相关回答可以得出，在嘉兴地区向公司申请产假的，一般能够享受到158天的时间，如果在生育的过程中出现了多胞胎或者是难产的，还可以增加15天，在这期间待遇不变。 该内容由 陈龙律师 和 律说律答 共创回答 |
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