劳动合同没有到期员工解除合同要赔偿吗-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	劳动合同没有到期员工解除合同要赔偿吗
释义	法律分析：如果是员工解除劳动合同的，要看是否履行了提前告知义务。如果履行了提前告知义务的，不需要进行赔偿，如果没有提前告知的，应当支付给公司造成的经济损失。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。法律依据：《劳动合同法》第三十七条，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
随便看	欠债人名下只有一套房产，可以强制执行吗? 债务人占有两套房产怎么办债务人只有一套房法院可以执行嘛债务人就一套房子法院能执行吗欠款人就一套房子能执行吗？债务人就一套房子法院能不能执行？欠钱人有一套房子可以执行吗？被强制执行会连累父母嘛？父母被强制执行会对子女有什么影响强制执行可以执行父母的财产吗强制执行对子女有没有影响父亲被强制执行儿子财产受影响不父亲被强制执行对子女有什么影响法院强制执行会不会执行父母的财产强制执行会执行父母的房子吗父母被强制执行影响孩子吗强制执行对子女的影响父母被法院强制执行,对子女有影响吗法院强制执行包括父母财产吗母亲被强制执行对子女有什么影响强制执行后对子女有什么影响强制执行会影响家人吗强制执行会涉及到家人和配偶吗强制被执行人子女会受到哪些影响强制执行会连累子女吗 one-way joint crime one-way pass to Hong Kong and Macao one week one who consummates a crime one who discontinues a crime one year one year renewable term one-year rule one year rule on file onlooker only only child only-child policy only daughter only one earth principle only son on one's deathbed on one's own on or about on or before on order on remand pending trial on schedule onshore agent

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