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用人单位分立合并转让的由谁承担工伤保险责任
释义
法律分析：用人单位分立、合并、转让的，承继单位应当承担原用人单位的工伤保险责任；原用人单位已经参加工伤保险的，承继单位应当到当地经办机构办理工伤保险变更登记。
法律依据：《中华人民共和国工伤保险条例》 第四十三条 用人单位分立、合并、转让的，职工发生工伤由承继单位承担工伤保险责任；原用人单位已经参加工伤保险的，承继单位应当到当地经办机构办理工伤保险变更登记。
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更新时间：2025/11/30 0:58:10