因怀孕不能正常上班有法律保护吗？-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	因怀孕不能正常上班有法律保护吗？
释义	律师分析: 女性劳动者有产假，当前有许多女性怀孕不易，因此，一旦怀孕倍加小心，这属正常。但不能一怀孕就以不适宜上班为由不上班。这种情况下应按单位规定请假。只有生育过后才有法定的产假。【法律依据】: 《女职工劳动保护规定》第七条女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天;难产的，增加产假15天;生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假;怀孕满4个月流产的，享受42天产假。
随便看	安徽老年代步车上路新规定 70岁老人骑电瓶车全责 -法律知识 65岁以上老人能否驾驶电动车七十岁老人骑电动车发生交通事故可否有责? 老年代步车政策何时出台 -法律知识食品行政处罚听证如何举行食品药品行政处罚程序的规定是什么行政处罚听证规定有哪些行政处罚听证的其他注意事项有哪些？怎样办理食品违法行政处罚听证适用听证程序的行政处罚有哪些？行政处罚听证制度是什么适用行政处罚听证程序的处罚有哪些行政处罚告知听证的条件有哪些行政处罚听证的其他注意事项卫生行政处罚听证条件食品药品行政处罚要什么手续进行行政处罚的听证有哪些程序行政处罚听证告知书必须有哪些事项？食品药品行政处罚文书听证书申请怎么写哪些是行政处罚听证的内容什么行政处罚要告知听证行政处罚的听证内容包括什么？什么是行政处罚听证条件行政处罚听证条件有哪些？ supplicavit Supplicium supplier supplier credit supplier's credit supplier's invoice supplier's loan supplies supply supply a deficiency supply again supply agreement supply and marketing cooperative supply and marketing system supply and requisitioning parties supply drugs unlawfully supplying country supplying party supply of money supply of shipping materials supply prices of materials and equipment supply system of materials and equipment support support agreement support a proposal

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。