网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
国家法定节假日都是带薪休假吧?
释义
法律主观:
国家 法定节假日 不属于带薪休假。
法律客观:
《职工带薪 年休假 条例》第三条: 职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。
随便看
民法典第一百九十六条规定
民法典第二百六十四条内容
民法典第二百六十四条的解读是
民法典第二百六十四条的解读是?
民法典第六百八十八条规定
民法典第六百八十条
民法典第五百六十二条规定的解释
民法典第六百四十二条
民法典四百六十九条规定
生三胎单位是否有权辞退员工
怀孕第三胎公司辞退可以索赔吗
女员工生三胎可以辞退吗
正式单位生三胎会不会开除 法律问题
公职人员生三胎会被开除吗 -生育政策
生三胎会被开除公职吗?
事业单位生三胎一定开除吗?
对于第三胎员工辞退可以吗
生三胎会被开除公职么?
国企员工生三胎会不会被开除
企业可以辞退三胎孕妇吗?
怀孕第三胎公司辞退可以索赔吗?
员工生第三胎如何处理
生三胎会被开除公职么
华润集团可以以生三胎开除员工? -劳动合同
怀孕第三胎公司辞退可以索赔嘛?
illegally trading in exchanges
illegal making of or trading in salt
illegal map publication
illegal map publications
illegal means
illegal measure
illegal medical practice
illegal occupant of land
illegal occupation
illegal occupation of land
illegal operation
illegal organization
illegal partnership
illegal payment
illegal personality disorder
illegal pooling of public deposits
illegal pooling or pooling in disguised form of public deposits
illegal possesion of properties
illegal possession
illegal possession of drugs
illegal possession of firearms
illegal possessor
illegal practices
illegal profiteering
illegal provision of drugs
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/11/15 19:45:40