劳动者解除劳务合同-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

问题

劳动者解除劳务合同

释义

法律主观：

劳务合同适用《民法典》，有下列情形之一的，当事人可以单方面解除合同：当事人一方迟延履行主要债务，经催告后在合理期限内仍未履行；在履行期限届满前，当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务；因不可抗力致使不能实现合同目的；其他。

（六）被依法追究刑事责任的。

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