| 释义 |
如果您在一个公司工作了半年，但公司没有为您缴纳社保，那么您有权要求公司为您支付相应的赔偿。
一般来说，您可以要求公司为您补缴社保。补缴金额的计算方法是根据您工作期间的实际工资和当地的社保缴费比例来计算的。补缴金额的计算公式大致为：补缴金额 = [(实际工资 - 社保缴费基数下限) x 缴费比例] x 补缴月份数。
具体的赔偿金额要根据您所在地区的社保政策以及您的实际工资情况来确定。建议您向当地的劳动保障部门咨询具体的赔偿金额，并了解您所在地区的相关法律法规。
该内容由 陈德文律师
和 微办案 共创回答
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