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问题 公安行政警告会留案底吗？
释义
    律师解析：
    该用人单位规定离职3个月后才支付工资是违法的。
    劳动者辞职，用人单位应在解除劳动合同时一次性支付劳动者的全部工资。
    【法律依据】：
    《中华人民共和国劳动合同法》 第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。因此该单位不向当事人支付工资的行为违反法律规定，当事人有权要求该单位支付工资。
    针对此类纠纷，劳动者如与单位协商不成，建议尽快整理好相关证据材料后向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
    
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更新时间：2025/7/23 17:54:13