劳动合同的生效时间是怎么规定的呢-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	劳动合同的生效时间是怎么规定的呢
释义	是从用人单位与劳动者建立劳动关系那天起生效；公司不及时建立劳动合同的，那么要支付双倍工资赔偿的。经用人单位与劳动者协商一致，并由双方在书面劳动合同上签字或者盖章，劳动合同发生效力。未在相关劳动部门备案的，并不影响劳动合同的效力。法条根据：《中华人民共和国劳动合同法》第十六条劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。该内容由王婧律师和点行律询共创回答
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