推迟多长时间发薪资算拖欠薪资-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	推迟多长时间发薪资算拖欠薪资
释义	工资迟发超过30天即构成拖欠工资。《劳动法》第五十条规定，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
随便看	如何办理二手房房产过户如何办理二手房产过户手续二手房产证怎样才能过户？二手房屋房产证该怎样过户如何办理二手房产权过户手续？怎么办理二手房的过户手续二手房屋房产证怎么过户二手房过户手续咋办有房产证的二手房该如何过户二手房如何办理过户买卖二手房的房产证如何过户手续如何办理二手房过户怎样办理二手房过户？二手房怎么过户和办房产证二手房如何过户手续二手房如何办理房屋过户上海房产过户手续上海房屋过户手续 -房屋过户上海房屋产权过户手续买二手房时房产证怎么过户买二手房产证应该怎么样过户手续怎么办理二手房过户二手房如何办理房屋过户二手房产证过户流程二手房过户后如何办理房产证无限制主义无限制转让无线电发射设备类型审批证无线电发射设备使用执照无线电海盗无线电设备进关核准声明无效无效承诺无效的和可宣告无效的无效的民事行为无效法律行为无效法律行为的转换无效果无效果、无报酬的救助合同无效果、无报酬原则无效合同无效婚姻无效婚姻和得撤销婚姻无效婚姻诉讼无效抗辩无效民事行为无效判决无效票无效票决无效涉外经济合同

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。