网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
停职期间可以辞职吗 -劳动合同
释义
法律分析:
劳动合同期未到,公司停职期间是可以辞职的,劳动者辞职,只需要提前一个月以书面的形式通知用人单位就可以解除劳动关系。
法律依据:
《中华人民共和国劳动合同法》
第三十六条 用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。
第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
随便看
灵活就业人员怎么申请失业保险金
长沙灵活就业人员社保在哪里办理
灵活就业人员怎么申请失业保险金
长沙灵活就业人员社保缴费怎么交
长沙市灵活就业人员怎么交社保
长沙灵活就业人员社保怎么办理
长沙县灵活就业社保怎么办理
报警的流程是什么样的
报警的流程是什么样的
报警的流程是什么样的?
房子挡光要求赔偿可以吗
楼房挡光的问题有关的法律文件
楼房挡光怎么赔偿标准
楼房挡光的问题有关的法律文件 -法律知识
楼房挡光赔偿标准是什么?
楼房挡光的问题有关的法律文件 法律问题
楼房挡光的问题有关的法律文件?
新建楼房挡光一般怎么补偿
房屋建筑遮光有何规定 -法律知识
房子遮光给补助吗
房屋挡光问题哪个部门能鉴定 -法律知识
房子被前面的房子挡住阳光了怎么办?
邻居房子挡采光,能否要求拆除?
盖房遮挡邻居光线有什么说法 -法律知识
房屋挡光如何计算赔偿标准?
juvenile guidance center
juvenile house of correction
juvenile institution
juvenile jurisprudence
juvenile justice system
juvenile law
juvenile offender
juvenile police
juvenile prison
juvenile probation officer
juvenile protection measures
juvenile reformatory
juvenile routine committee
juvenile stepchildren
juvenile who runs away from home
juxta formam statuti
* K *
K
kakergasia
kangaroo closure
kangaroo court
Kantian philosophy of law
keep
keep a contract
keep afloat
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/7/29 12:10:06