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被辞退13薪要给我吗
释义
法律分析:
如果劳动者与用人单位签订劳动合同时明确约定十三薪的,劳动者工作满一年的,应当要支付十三薪。如果没有约定,但是被辞退符合经济补偿情形的,工作六个月以上的,应当支付一个月经济补偿金。《劳动法》第五十条
工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
《劳动合同法》第三十条
用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。
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更新时间:2025/7/25 1:08:39