如果公司没有与员工签订协议会怎么样?？-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	如果公司没有与员工签订协议会怎么样?？
释义	律师解答： 1、支付双倍工资； 2、无法约定劳动者的试用期； 3、难以稳定员工和技术人员； 4、满一年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为已订立无固定期限劳动合同。【法律依据】：《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
随便看	装修提取公积金的条件装修如何提取住房公积金？装修提取公积金的条件装修提取公积金的条件装修提取公积金的条件装修房子提取公积金的条件装修提取公积金的条件装修提取公积金的条件装修提取公积金的条件醉驾交警强制要求抽血违法吗酒驾抽血结果出来之前能找关系吗跟换微信实名可以继续领红包吗跟换微信实名可以继续领红包吗合同齐页章怎么盖 -法律知识合同齐页章怎么盖 -法律知识一个月休四天有全勤奖吗怎么签质押债权转让协议判刑三年怎样最快减刑三年判刑如何最快减刑减刑一年大概花多少钱判四年正常可以减刑多少判刑三年三个月可以减刑多久减刑一年大概花多少钱判四年十个月能减多少刑期判刑四年一般能减刑多少 Promissory Note promissory note promissory note promissory note promissory note promissory note used in the Qing Dynasty promissory warranty promote promoter promoter promoter promoter's share promoter's stock promote sales promoting exports by importation promotion promotion ahead of time promotional allowance promotional freight rate promotional stock promotion by merit promotion by seniority system promotion in title promotion money promotion of employment law

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。