年终奖属于正常的工资福利吗？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	年终奖属于正常的工资福利吗？
释义	律师分析: 属于。工资总额中的奖金是指支付给职工的超额劳动报酬和增收节支的劳动报酬。包括：（一）生产奖；（二）节约奖；（三）劳动竞赛奖；（四）机关、事业单位的奖励工资；（五）其他奖金。【法律依据】: 《中华人民共和国劳动合同法》第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。
随便看	强迫交易罪判刑吗？强迫交易到什么程度成立强迫交易罪强迫交易罪最高能判多久强迫交易罪会怎么判强迫交易罪是属于什么强迫交易罪构成要件强迫交易罪的构成要件有哪些? 强迫交易罪的量刑标准是什么强迫交易罪的构成要件强迫交易罪的构成要件包括哪些? 强迫交易罪要哪些证据强迫交易罪的构成要件有哪些强迫交易罪构成要件是什么强迫交易罪的构成要件是怎样的? 强迫交易罪是什么类型的犯罪强迫交易罪构成要件有哪些？什么是强迫交易罪的构成要件? 强迫交易罪的构成要件主要有哪些？强迫交易罪适用哪些证据强迫交易罪构成要件是什么? 强迫交易罪的构成要件包括哪些方面强迫交易罪的构成要件是什么? 强迫交易罪的构成要件主要包括什么? 什么是强迫交易罪的构成要件强迫交易罪的构成要件主要包括什么 notice in lieu of distringas notice in writing notice of abandonment notice of abandonment notice of a call notice of acceptance notice of acceptance of a case notice of accpetance notice of a convict's death notice of action notice of admit notice of advice on mine safety supervision notice of annulment notice of a penalty decision Notice Of Appeal notice of appeal notice of appeal notice of appearance notice of appearance notice of arbitration notice of arrival notice of assessment notice of assessment of tax notice of auction notice of cancellation

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。