劳动行政部门自收到集体合同之日起几日内 -劳动合同-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	劳动行政部门自收到集体合同之日起几日内 -劳动合同
释义	法律分析：劳动行政部门收到用人单位报送的集体劳动合同后，可以自收到集体合同文本之日起十五日内提出异议。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第三十四条集体合同签订后应当报送劳动行政部门；劳动行政部门自收到集体合同文本之日起十五日内未提出异议的，集体合同即行生效。
随便看	员工辞职老板不给工资怎么办？辞工后老板拖欠工资不给怎么办？辞职后公司不给工资怎么办？离职单位不给工资怎么办？员工离职不发工资怎么办？辞职了老板不给工资的如何处理狱内罪犯改称服刑人员新规范“五一”起实施我国刑法中主刑有哪些生孩子没有结婚证能报销吗请论述我国著作权法有关作品权属的相关标准著作权保护的作品范围有什么著作权专利权主要有什么区别专利权和著作权主要有怎样的不同立案的案子可以撤销么立案的案子可以撤销嘛？把人打成十级伤残怎样判把人打成十级伤残如何判？被打受轻微伤怎么处理打架轻伤十级如何判刑？伤残鉴定报告要给被告吗青少年打人致轻伤怎么处置轻伤十级一般会怎么判？轻伤十级的量刑标准是什么？那么二级轻伤一般判多久打架轻伤一级怎么判？ right to claim indemnity right to claim premium right to claim remuneration of wages right to claim subsidies for the sick and the handicapped right to clean air right to clean water right to collect account receivable right to collect rent right to command right to compensation right to computer storage right to confer right to conjugal bliss right to contacts right to contracted management right to convey nonpatented technical achievements right to counsel right to criticize right to criticize and make suggestions right to declare war right to defend oneself right to defense right to defense by attorney right to demand administrative compensation right to democratic management

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。