网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
大病合同到期单位不再续签合法吗
释义
1、得重大疾病,在治疗期间,合同到期,单位需续签合同。
2、劳动者有下列情形之一的,用人单位不得解除劳动合同:
(1)从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查,或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的;
(2)在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的;
(3)患病或者非因工负伤,在规定的医疗期内的。
该内容由 罗建权律师 和 律说律答 共创回答
随便看
强制执行结果。
公司强制执行 -强制执行
确保可直接强制执行
法院强制措施如何执行
强制执行的具体流程
警告冻结强制教育封几天 -法律知识
行政强制执行冻结
冻结是刑事强制措施吗
冻结刑事强制措施是什么意思
司法冻结为啥不通知
司法冻结为啥不通知
强制执行可以冻结公司账户吗 -强制执行
被执行人公司账户可以冻结么
能否冻结被执行人公司账户?
法院对公司的强制执行怎么办
法院对企业强制执行
法院对企业强制执行?
公司怕强制执行吗?
公司被强制执行的后果是什么
公司被强制执行怎么办
公司被强制执行 法律问题
公司行为的强制执行如何执行
公司应该怎么样强制执行
公司被强制执行后要怎样
公司被强制执行怎么办?
laws and regulations
laws and regulations of neutrality
laws and regulations on adult education
laws and regulations on business relations with foreigners
laws and regulations on foreign exchange control
laws and regulations on irrigation and water conservancy
laws and regulations on joint management
laws and regulations on land administration
laws and regulations on market administration
laws and regulations on private enterprises
laws and regulations on the control and surveillance of prisoners
laws and regulations on the prevention of water pollution
laws and regulations on the protection of cultural relics
laws and regulations on the protection of farmland
laws and regulations on transfer of technology
laws and regulations on wages
laws and regulations on water
laws and regulations pertaining to the economy
laws and regulations relating to contracted management
laws and rules
laws and rules of naval warfare
laws applicable to product liability
law school
laws coming from multiple departments
laws in effect
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/11/15 2:40:58