签了劳动合同后悔了怎样辞职-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	签了劳动合同后悔了怎样辞职
释义	法律分析：签了劳动合同后悔了，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位即可辞职。一般情况下，如果劳动者没有对所在单位造成经济损失，而且尽到提前三十日通知的义务，则不必支付违约金。但是如果用人单位为劳动者支付的培训费用，或者劳动者对生产、经营和工作造成的直接经济损失的，劳动者应赔偿用人单位的损失。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
随便看	先履行抗辩权违约的法律解释是什么？先履行合同抗辩权与违约责任的适用标准有哪些？什么是先履行抗辩权与违约责任合同抗辩权一方违约如何行使抗辩权合同中请求权是什么？合同中什么请求权是形成权？合同中请求权是什么合同法中的请求权都有哪些建设合同的优先受偿权优先于谁技术合同中的权利义务能否转让技术服务合同当事人的权利技术服务合同的双方当事人应该承担哪些义务侵权责任法规定的民事责任优先是指什么合同违约责任与侵权责任的区别合同的违约责任指的是什么？合同附义务的违约责任与主合同的违约责任有何不同？合同的违约责任是什么？合作开发合同的当事人应承担什么主要合作开发合同的当事人应尽什么主要义务合作开发合同的当事人应承担什么主要义务？技术服务合同的双方当事人各负有哪些义务? 合作开发合同的当事人应尽哪些主要义务合作开发合同当事人应尽的主要义务是什么合作开发合同中当事人应承担违约责任的情形是什么？合作开发合同的当事人的主要义务是什么？ intellectual property right certificate intellectual property rights law intellectual resources development intellectual resources import intellectual service intellectual service contract intellectual structure of a crime intelligence intelligence agency intelligence agent intelligence bureau intelligence decision support system intelligence deficiency theory intelligence division intelligence personnel intelligence quotient intelligencer intelligence report intendance intendancy intendant intended intended marriage intended vessel intended wife

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。