网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
未成年工特殊劳动保护有关规定
释义
未成年工特殊劳动保护有以下相关规定:《劳动法》第五十八条规定,国家对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。未成年工是指年满十六周岁未满十八周岁的劳动者。第六十四条规定,不得安排未成年工从事矿山井下、有毒有害、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。
随便看
2023年辽宁省70岁以上老人有50元补贴吗
劳动合同有问题过了好多年 法律问题
劳动纠纷超过两年怎么办?
去年签的劳动合同今年还有效吗?
劳动合同二次到期后没签书面合同三年以后以上还能告他吗
劳动合同两年 法律问题
劳动合同两年前就到期了有效吗
劳动合同是否每年都需要重新签订?
每年劳动合同是否需要重新签订?
劳动合同去年就到期了
连续签订5年劳动合同的后果是什么
劳动合同过期二年了怎么办?
劳动合同过期一年多了怎么处理
两年的劳动合同期一般都是多久?
去年签的劳动合同今年还有效吗 -劳动合同
劳动合同可以签两年吗?
劳动合同可以签两年嘛?
劳动合同可以签两年么
签劳动合同能签两年吗?
劳动合同签一年和两年有什么区别 -劳动合同
法律上劳动合同签一年和两年有什么区别
法律上劳动合同签一年和两年的区别?
劳动合同2年与一年的区别
劳动合同签的两年是什么意思
醉驾为什么有的二年有的五年 -法律知识
Third party complaint
third party complaint
third party dispute settlement procedure
third party in litigation
third party insurance
third party interests
third party intervention
third party liability of pollution
third party motor insurance
third party practice
third party review
third party risk insurance
third party settlement
third party's liability insurance
third party to execution
third party treaty
third party with independent right of claims
third person
third reading
Third Reading
third school
third secretary
third state
third timer
Thirteen Colonies
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/11/14 0:04:42