劳动合同每两年一签合法吗-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	劳动合同每两年一签合法吗
释义	法律分析: 劳动合同每两年一签合法。但是签两年的劳动合同，最长的试用期是不能够超过两个月的，如果是用人单位已经和劳动者协商一致，那么双方可以签订一份符合法律规定的劳动合同，但是这个签订的合同不能够有任何欺诈或者胁迫的成分存在。《中华人民共和国劳动合同法》第十六条劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
随便看	对被执行人到期债权的执行办酒没有结婚证是不是夫妻可以拿到养老保险金补缴吗聚众赌博属于违法还是犯法？驾照到期了如何换新驾照？驾驶证到期了怎么办呢驾照时间到期了应该怎么换驾驶证换证过期怎么办？受伤后的时间损失费应该怎么算受伤了以后时间损失费怎么算？人身损害赔付诉讼时效期间是怎样的人身损害诉讼时效中止的情形有哪些造成人身损害赔偿诉讼时效中断的情形有哪些？人身伤害赔偿的时效期间，包括哪多少种？司法鉴定能够规定误工时间吗受伤后做法医鉴定的最长期限 -法律知识交通事故伤残持续误工时间如何确定车祸后伤残鉴定期限交通事故中因伤残误工时间怎么确定的交通事故伤残评定的期限是多久伤残鉴定期限是一年吗？多长时间伤残鉴定有效病历对伤残鉴定的影响 -法律知识医院的病历可以作为伤残鉴定标准吗诊断证明和病历的结果会影响伤残鉴定 -法律知识 law of space law of state restitution law of statistics law of storage law of succession law of succession law of supervision over administration law of supply and demand law of tax law of teachers law of test-tube babies Law of the 10 Tables law of the case law of the conflict of laws law of the contract law of the flag Law of The Hague law of the high seas law of the jungle law of the land law of the land law of the land law of the nationality of an interested party law of the nation of residence law of the open seas

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。