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做保安上班收手机合法吗 -法律知识
释义
法律分析:
员工有随身携带自己购买的手机的权利。用人单位应当依法建立和完善规章制度,保障劳动者享有劳动权利和履行劳动义务。
法律依据:
《中华人民共和国民法典》 第三条 民事主体的人身权利、财产权利以及其他合法权益受法律保护,任何组织或者个人不得侵犯。
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无道德论者
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无地役的不动产
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无独立请求权的第三人
无端
无端攻击
无端侵犯
无端侵略
无对价
无对手的候选人
无法
无法补救
无法出示记录
无法得到
无法定能力
无法定身份
无法改正
无法管束
无法规避
无法贿赂
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更新时间:2025/6/11 10:31:47