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被裁员怎么谈补偿
释义
法律主观：
被公司裁员有补偿，补偿按照工作年限、每满一年需支付一个月工资进行赔偿，通知裁员时间和办理终止劳动关系手续的时间未达到一个月的，还应当额外支付一个月工资进行补偿。
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更新时间：2025/6/28 0:59:48