试用期离职需要写离职申请吗 -法律知识-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	试用期离职需要写离职申请吗 -法律知识
释义	法律分析：不强制要求写书面辞职信，试用期内提前3日通知用人单位，可以解除劳动合同，这个通知既包括书面也包括口头或者其他形式。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前30日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前3日通知用人单位，可以解除劳动合同。
随便看	成文要件要素和不成文要件要素强调成文法作用的法律规范是什么买到发霉面包怎么索赔在面包店买到发霉的面包该怎么赔偿 -法律知识在面包店买到发霉的面包该怎么赔偿 -法律知识买到发霉面包怎么索赔？在面包店买到发霉的面包该怎么赔偿？买到发霉面包怎么索赔如何维权购买发霉面包？买到发霉面包怎么索赔？买到发霉面包怎么索赔？买的面包发霉了找商家怎么赔偿农村合作医疗在北京看病能报销吗买了发霉面包怎么赔偿农村合作医疗在北京看病能报销吗农村合作医疗在北京看病能报销吗农村合作医疗在北京住院能报销多少买的面包发霉了怎么找商家赔偿买到发霉的面包怎么赔偿农村合作医疗去北京看病可以报销吗买了发霉的面包怎么索赔农村合作医疗在北京看病能报销吗网上买的面包发霉了怎么找商家赔偿北京看病农村合作医疗能报销吗衅事滋事是什么意思 cause list cause lists cause of a crime Cause of action Cause Of Action cause of action cause of action cause of action cause of action cause of action for administration cases cause of bankruptcy cause of challenge cause of civil adjudication cause of civil lawsuit cause of composition cause of criminal action cause of criminality cause of death cause of defense cause of depreciation cause of dissolution cause of existence cause of recall causes and commitment causes beyond volition

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