签新的劳动合同之前以前的必须解约吗-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	签新的劳动合同之前以前的必须解约吗
释义	法律主观：签订劳动合同前要审查合同的内容是否包含这些：1、劳动合同的终止期限；2、劳动者的工作内容；3、劳动保护和劳动条件；4、用人单位应支付的报酬；5、劳动者应遵循的纪律；6、劳动合同的终止条件；7、法律责任。
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