2023年劳动纠纷案件需要提供哪些证据-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	2023年劳动纠纷案件需要提供哪些证据
释义	法律分析：劳动纠纷案件需要提供的证据如下(一)证明当事人主体资格的证据。(二)原告应提交劳动争议仲裁机构的仲裁裁决书等相关证明。(三)证明双方当事人劳动法律关系成立的证据，如劳动合同、工资单、上岗证等。法律依据：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第六条发生劳动争议，当事人对自己提出的主张，有责任提供证据与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的，用人单位应当提供;用人单位不提供的，应当承担不利后果。
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