2023试用期内辞职多少天内结算工资呢-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	2023试用期内辞职多少天内结算工资呢
释义	法律分析: 劳动者在试用期的工资不得低于本单位同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。法律依据: 《中华人民共和国劳动合同法》第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。
随便看	朝鲜政府机构设置 -法律知识副厅级干部去世后抚恤金 -法律知识徐忠是什么职务狂飙副厅级干部去世后抚恤金 -法律知识朝鲜得新冠枪毙吗 -法律知识社保个人信息填写错误如何更改？社保信息录入错误怎么修改社保个人信息填写错误如何更改社保信息录入错误怎么办社保信息录入错误怎么修改？申报错误怎么重新申报？社保信息录入有错误怎么办宽大处理一般判多少年较大金额和巨大金额是多少？宽大处理一般判多少年 -法律知识数额特别巨大是指多少钱？数额特别巨大是指多些钱以上？数额特别巨大是指多少钱？数额较大是指多些钱数额特别巨大是多少数额特别巨大是指多少钱？金额较大巨大是多少？数额较大是指几钱？担保合同另有约定是指什么担保合同另有约定是指什么 intention of parliament statute intention of the states parties intention to contract intent of a clause intent of complicity intent of coproduction intent of potential danger Intent To Defraud intent to kill intent-to-kill murder intent-to-use application interaction interagency agreement interagency consultation interagency group inter alia inter alia inter alia inter alia interbank and interbank transaction interbank "bid" rate interbank borrowing and lending transaction interbank check interbank deposits interbank Deutsche mark market

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。