口头约定工资是否有法律效力-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	口头约定工资是否有法律效力
释义	法律分析：工资口头协议是有法律效力的，如果发生纠纷以后，作为劳动者很难取证证明。一般劳动者与用人单位在对工资的约定时，最好采用书面的协议约定工资。
随便看	补充协议书该怎么写合同补充协议内容怎么写合同补充协议是怎么写的合同中补充协议一般怎么写工程补充协议需注意什么合同补充协议怎么写？建设工程合同补充协议包括什么？施工合同补充协议的内容是怎样的怎么写合同补充协议村民代表是什么意思乡政府有哪些部门和职位村民代表是什么意思乡政府有哪些部门和职位？乡村政兴局的职能是什么？合同补充协议怎么写? 施工合同补充协议的格式合同补充协议金额规定 -法律知识签订补充协议的依据 -法律知识装饰工程补充协议如何书写签订补充协议要写哪些内容工程补充协议签订条件建设工程合同补充协议是否有效工程补充协议需要注意哪些方面合同签订后增加补充协议法律问题装饰工程补充协议如何写 inside dealing inside decision-making power of a legal person inside information inside job inside jurisdiction inside persons interested insider insider Insider Trading insider trading inside the country inside trading insignia insinuation insinuation of a will in sober fact insobriety forging technical designs forgive forgive a sin for hire forisfactura fork in fork out fork up

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