| 释义 |
下班途中发生非本人主要责任的交通事故，符合工伤认定条件，可以向单位申请工伤认定。认定成功后可以获得工伤赔偿。
此外，既然是交通事故，可以向交通事故的肇事方主张交通事故赔偿，赔偿的项目有:医疗费、误工费、陪护费、住院生活费补贴、伤残赔偿金(有伤残的话)、必要的交通费等等。
工伤赔偿的范围：
（1）医疗费。
（2）住院伙食补助费。
（3）交通费、食宿费。
（4）康复治疗费。
（5）辅助器具费。
（6）停工留薪期工资。
（7）生活护理费。
（8）一次性伤残补助金。
（9）伤残津贴。
（10）次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金。
（11）丧葬补助金。
（12）供养亲属抚恤金。
（13）一次性工亡补助金。
交通事故人身损害赔偿有哪些：
1、医疗费，以实际产生的发票为准；
2、住院伙食补助费，计算时结合住院天数，一般为80-100元/天；
3、营养费，一般为20-30元/天；
4、二次手术费，以实际产生票据或者鉴定结果为准；
5、误工费，结合伤者的实际误工损失来计算;若无法提供证明，一般为100元/天左右，误工期限以鉴定结果为准；
6、护理费，以护理费发票为准，可结合护理人的实际误工损失计算;若无法提供证明，一般为90-100元/天，护理期限以鉴定结果为准；
7、交通费及住宿费，以实际产生票据为准，若没有票据可酌情主张；
8、残疾赔偿金。
法律依据：
《工伤保险条例》
第十四条:职工有下列情形之一的，应当认定为工伤:
(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;
(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
(三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
(四)患职业病的;
(五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
(六)在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
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