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寒假工不让离职怎么办 -法律知识
释义
法律分析：
先看一下你跟派遣公司签的劳动合同的试用期，如果你工作的时间还没有过试用期，那么按照劳动合同法的规定，劳动者提前三天向用人单位提出辞职申请就可以离职，不需要用人单位的批准。不让离职是违法的，用人单位还需要结清试用期工资。用人单位不能以任何理由拖欠或克扣工资。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》 第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
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更新时间：2025/11/12 1:22:42