网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
工龄薪资国家规定
释义
法律分析:
工龄工资,又称年功工资,是企业按照员工的工作年数,即员工的工作经验和劳动贡献的积累给予的经济补偿。
法律依据:
《中华人民共和国劳动法》 第四十七条 用人单位根据本单位的生产经营特点和经济效益,依法自主确定本单位的工资分配方式和工资水平。
随便看
工伤怎么走法规程序 ?
工伤仲裁流程 法律问题
工伤索赔流程 法律问题
工伤流程 法律问题
醉驾198km每小时的速度撞死人判多少年?
深圳最低工资规定
深圳劳动最低工资标准
补办身份证去哪里
食品安全过期食品罚款?
疫情防控期间可以发放贷款吗
我的劳动合同上面的工资是2280元,但是实际发放的工资是1860元,这样合法吗样合法吗?
没签合同压着20天工资怎么办
未签合同双倍工资
未签合同双倍工资怎么计算
同工同酬是编制吗 -劳动合同
未签劳动合同,双倍工资按底薪还是实际拿的工资算
同工同酬是编制吗 -劳动合同
债务转让有什么法律效力
债权转让的效力是怎么样的
债务转让方式及其法律效力是怎么样的?
哪些债务转让有法律效力
债务转让的效力是怎么判定的?
法律是如何规定债务转让的效力的
债权转让的效力是怎么样的?
债务转让后的法律效力有哪些?
自我教育
自我控制
自我恋型人格障碍
自我判断保留
自我认同
自我实现
自我限制
自我限制说
自我限制条款
自我意识
自我意识障碍
自我预备行为
自我预防犯罪
自我约束
自物权
自限协定
自相矛盾
自新学艺所
自行辩护
自行车税收管理
自行处理
自行调查
自行估税制
自行和解
自行恢复
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/11/29 1:03:53