离职代通知金是怎样的-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	离职代通知金是怎样的
释义	代通知金，即代替通知金，是非法律用语，就是指用人单位在提出解除劳动合同或终止劳动合同时应该提前一个月通知的情况下，如果用人单位没有依法提前一个月通知的，以给付一个月工资作为代替。法律依据《劳动合同法》第四十条该内容由陈雷律师和律说律答共创回答
随便看	轻伤害最多判刑多久轻伤的量刑规定最低判多久轻伤会判多久轻伤一般会判多长时间一般轻伤能判多久要判刑？轻伤害的最低判刑期限是多久？轻伤能判多少年刑期轻伤害应该判刑几年轻伤一般都要判多久清伤害怎样判刑？轻伤多久会被判刑轻伤害应该判刑几年? 多久可以获得轻伤害判刑？伤害罪轻伤判几年轻伤一级判缓刑最多能判多长时间把人打成轻微伤判刑需要判多久轻伤一般判缓刑吗轻伤判缓刑的几率大吗 -缓刑轻伤二级怎么判缓刑对方清上如果我是轻微伤如何判刑？刑事案件判缓刑的几率大吗？伤害案件缓刑机会大吗判缓刑对以后有影响吗轻伤一般判缓刑吗轻伤缓刑需要什么条件 ceding state ceiling age of officers holding active posts ceiling age of officers in peacetime services ceiling age of officers on the active list ceiling amount of mortgage contract ceiling price celebrated celibacy implied assertions implied assumpsit implied authentic interpretation implied authority implied choice implied condition implied condition implied confession implied consent implied consent Implied Consent Laws implied consideration implied contract implied contract Implied contract implied contract implied contract in fact

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