私企企业年假是怎么规定的？-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	私企企业年假是怎么规定的？
释义	律师解答：职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天;已满10年不满20年的，年休假10天;已满20年的，年休假15天。机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工，凡连续工作1年以上的，均可享受带薪年休假。【法律依据】：《中华人民共和国劳动法》第四十五条国家实行带薪年休假制度。劳动者连续工作一年以上的，享受带薪年休假。具体办法由国务院规定。
随便看	医疗事故罪立案要求医疗事故纠纷立案需要多久医疗事故立案程序医疗事故罪的立案要件是什么？医疗事故罪如何立案医疗事故罪立案需要什么条件医疗事故罪立案程序是怎样的？医疗事故罪立案的条件是什么医疗事故罪立案程序 -立案医疗事故罪的立案要求医疗事故立案后多久开庭医疗事故罪立案申请医疗事故罪应该如何立案. 医疗事故罪的立案标准是如何规定的医疗事故罪公安机关可以直接立案吗医疗事故纠纷立案需要多久？医疗事故按以下标准分级医疗事故罪怎样立案医疗事故罪立案程序 -立案医师在三级医疗事故中可能面临的处罚二级医疗事故医师会受到怎样的处罚三级医疗事故应该怎么处罚？医疗事故等级划分标准是什么一二三级医疗事故的区分 -法律知识医疗事故的分级标准新闻法新闻工作者的特权新闻公报新闻记者席 appropriation appropriation appropriation Appropriation appropriation budget appropriation by force appropriation of transport availability appropriation on notice appropriation period appropriation request appropriations for capital construction appropriations of the central bank approval approval after examination approval authority for projects approval by acclamation approval of a contract approval of model approval of the court upon verification approval of treaty approval system for the issuance of securities

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。