2023紧急离职扣工资合不合法-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	2023紧急离职扣工资合不合法
释义	法律分析: 在实践中常常存在员工紧急离职的情况，那么在此种情况下用人单位扣工资是否合法?员工主动离职应当提前30日通知单位，办理交接，单位应当为员工办理离职手续。但如果员工没有提前通知，单位也不能因此扣发员工工资。法律依据: 《中华人民共和国劳动合同法》第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。
随便看	基层工作满三年退学费流程法律问题基层工作满三年退学费流程学历教育的扣除期限不可以超过几个月？培训服务期最长几年 -法律知识法规允许男男结婚吗法律规定男男能领结婚证吗男男能领结婚证吗，规定是男人大概多少岁就可以去领结婚证什么疾病不能结婚什么疾病不能结婚？离婚后多久可以再结婚离婚了还能结婚吗？离婚了多久可以再结婚离完婚多久可以再结婚？离婚后可以马上结婚吗?？离婚后多久能再结婚结婚后可以马上离婚吗婚后再离婚能再结婚吗? 结婚后可以离婚吗离婚后能直接结婚吗？结婚以后是否可以离婚打架把头打出血一般拘留几天打人把头打流血是否要判刑? 打人导致头部流血，是否应承担刑事责任？把别人头部打出血是否要判刑 impeach impeach impeachable impeached for treason impeachment impeachment Impeachment Impeachment impeachment impeachment case Impeachment of a witness impeachment of waste impeachment of witness impeachment power impeach the testimony of a witness impede impede the course of justice impediment impediment of marriage impediment of perception impediments impediments to action impediments to marriage impediments to the fulfillment of prescription impediment to enforcement of law

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。