孕妇休假期间薪资 -法律知识-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	孕妇休假期间薪资 -法律知识
释义	法律分析：孕妇怀孕期间工资应当按底薪计算，三个月的产假期间的工资按照过去三个月的平均工资计算，但如果不是产假请病假的应当按照不低于最低工资的百分之八十来计算。法律依据：《女职工劳动保护特别规定》第五条用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。
随便看	购二手房提取公积金需要什么材料北京公积金提取手续怎么办理二手房提取公积金要哪些手续二手房公积金提取需要什么材料? 二手房提取公积金需要哪些材料二手房公积金提取需要哪些材料？ 2023年举报按摩店怎么举报我开的正规按摩店被别人恶意投诉怎么办? 居民楼开按摩所怎么投诉？推拿营业执照经营范围 -法律知识推拿店营业执照的范围 -法律知识开个按摩推拿店需要什么手续 -法律知识按摩推拿营业执照处理？按摩推拿营业执照处理按摩推拿营业执照办理法律问题推拿营业执照经营范围 -法律知识推拿店营业执照的范围 -法律知识按摩营业执照怎么办？按摩店营业执照在哪办理？按摩店营业执照如何办理？按摩店怎么办理营业执照? 按摩店营业执照怎么办理？按摩店的营业执照怎么办理按摩推拿营业执照处理夜间40分贝声音算扰民吗 -法律知识 bank run bankrupt bankrupt bankrupt case bankruptcy bankruptcy bankruptcy bankruptcy Bankruptcy bankruptcy bankruptcy act Bankruptcy, Bankrupt bankruptcy bill Bankruptcy, Chapter 13 Bankruptcy, Chapter 7 bankruptcy commissioner bankruptcy composition bankruptcy conciliation bankruptcy court bankruptcy court bankruptcy discharge bankruptcy distribution bankruptcy estates account bankruptcy fraud bankruptcy judge

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。