实习期辞职不给工资-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	实习期辞职不给工资
释义	法律分析：工资是劳动者提供劳动获得的报酬，只要劳动者提供了正常劳动，用人单位就应当及时足额的支付工资。劳动者在试用期内辞职，用人单位应当按照劳动者的实际工作天数折算工资。法律依据：《工资支付暂行规定》第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
随便看	餐饮连锁企业怎么注册条件？餐饮连锁公司应该怎么注册条件？餐饮连锁企业怎么注册条件餐饮连锁公司如何注册条件汽车开门撞到电瓶车责任划分喝酒开电动车被汽车撞责任怎么划分喝酒骑电瓶车被车撞了怎么算责任电动车撞人坐车的人有责任吗电瓶车全责就需要全部承担吗停车开门被电瓶车撞责任怎么分结婚女方收的礼金怎么处理 -法律知识结婚买的黄金首饰属于夫妻共同财产吗？首饰是夫妻的共同财产嘛？厂里旷离有没有工资工厂旷离能拿到工资吗？厂里旷离有没有工资被银行起诉怎么查询 -法律知识怎么查询自己被起诉了 -法律知识如何查询被银行起诉 -法律知识被起诉怎么查 -法律知识如何知道专项扣除是否成功如何知道专项扣除是否成功？怎么查询被银行起诉了 -法律知识如何知道专项扣除是否成功被起诉怎么查 -法律知识无偿劳动无偿民事法律行为无偿让与财产合同无偿受让人无偿信托无偿行为无偿遗赠无偿债能力无偿债能力的债务人无偿占有无偿征收无偿征用无偿转让无潮海岸无承继份无承诺无承诺能力无耻行为无充分理由应知无出票日期支票无船承运人无船公共运输承运人无此地址无此人无存货

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。