网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
当月旷工离职上月工资应该发吗 -法律知识
释义
法律分析:
以旷工方式离职后上个月的工资还会发,用人单位要在解除劳动合同时一次付清劳动者工资。劳动者旷工,用人单位是不能扣上个月工资的,但是如果用人单位有证据证明因为劳动者的离职给其造成一定损失的,用人单位是可以要求劳动者进行一定赔偿的。
法律依据:
《工资支付暂行条例》 第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
随便看
大学单亲家庭可以申请补助吗
侮辱人民币罪是什么罪
侮辱人民币罪是什么罪
我国的非婚生子女与婚生子女的法律地位
我国的非婚生子女与婚生子女的法律地位
瑕疵股权转让是什么?
灯饰专利侵权应该怎么办
发明专利侵权认定方法
发明专利侵权判定
瑕疵股权转让是哪些
知识产权权利瑕疵的法律风险
瑕疵股权可否转让?
知识产权权利瑕疵的法律风险
发明专利侵权认定方法
出生证明上的名字能写更改吗
出生证明名字写错了上户口可以改吗
继承外国遗产需要哪些材料
外国人继承中国境内遗产方法
外籍人员如何继承国内遗产
涉外遗产继承是怎么规定的
在国外怎么继承国内遗产
买卖合同属于什么合同类型
买卖合同属于什么合同类型
消费合同是一种什么合同
准生证生完孩子还有用吗?
noncommercial agreement
noncommercial contract
noncommercial governmental ship
noncommercial risk
noncommercial transaction
noncommissioned
noncommissioned office
non-commissioned officer
non-commodity charges
non-compensatory doctrine
noncompete
noncompetition agreement
noncompetitive bidding
noncompetitive invitation for tender
noncomplete constitution
non-compliance
noncompliance
Non compos mentis
Non Compos Mentis
non compos mentis
non compos mentis
non compos mentis
nonconcurrent insurance
nonconfidential information
nonconfinement
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/11/18 10:55:14