六天工作制周六算加班吗 -法律知识-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	六天工作制周六算加班吗 -法律知识
释义	法律分析: 用人单位安排劳动者每周工作6天，如果一周总工时没超过40小时，则不算加班。法律依据: 《国务院关于职工工作时间的规定》第五条因工作性质或者生产特点的限制，不能实行每日工作8小时、每周工作40小时标准工时制度的，按照国家有关规定，可以实行其他工作和休息办法。
随便看	社保个人怎么交费如何领养一个孩子需要什么条件？领养孩子过程和条件是？领养孩子要求什么流程？二手车出售后牌照可以保留吗起诉离婚判离婚了多久可以拿到判决书？两年前借的钱不还怎么办离婚一年后能再起诉吗十年前起诉离婚没判离，这次再起诉会判离吗？离婚一年了还能起诉吗那年如何起诉离婚？起诉离婚一年后再起诉有规定时间吗年底前起诉离婚要多久离婚后有几年诉讼期如果结婚证丢了还能离婚吗离婚证丢了,再结婚怎么办？商业贷款取公积金需要哪些资料现在商业房的交易税是多少 -法律知识一般律师怎么收费的姐姐有前科会影响兄弟姐妹吗 -法律知识兄弟姐妹犯罪会影响自己吗商检徇私舞弊罪量刑标准是什么商检徇私舞弊罪如何判刑最新商检徇私舞弊罪判刑标准是怎么样的商检的徇私舞弊罪如何定罪着作权授权合同登记证（号）着作权诉讼着作权行政管理部门着作权行政管理机关着作权许可使用合同着作权中的财产权着作权仲裁机构着作权主体着作人身权着作摄制电影权纠纷案着作展览权纠纷案着作者身份着作自由助助成过失助法助航标志助教助理编辑助理调研员助理工程师助理公证员助理关务员助理国务卿帮办助理会计师

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。