未满16上班可以吗 -法律知识-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	未满16上班可以吗 -法律知识
释义	法律分析: 不可以，我国禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。法律依据: 《中华人民共和国劳动法》第十五条禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人，必须遵守国家有关规定，并保障其接受义务教育的权利。第十六条劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。建立劳动关系应当订立劳动合同。
随便看	合同到期需要办离职手续吗合同到期后是否需要办理离职手续？合同到期离职需要办理离职手续吗 -法律知识合同到期与办离职手续有时间期限吗离职需要办理哪些手续合同到期需要办理离职手续吗单位不允许出行证明 -刑事附带民事赔偿有交通事故责任证明可以起诉吗交通事故认定书有强制性吗处理交通事故有强制性期限吗交通事故可以凭借认定书强制执行吗交通事故案件申请强制执行期限是怎样的交通事故调解书能否被强制执行交通事故申请强制执行期限是多久? 交通事故法院判决后，申请强制执行有时间期限吗交通事故技术鉴定是否要强制执行如何申请强制执行交通事故赔偿生效？交通事故中如何申请强制执行？交通事故会强制执行吗交通事故判决有强制执行期限吗交通事故协议具备强制执行的效力吗交通事故证明有效期是多久交通事故案件申请强制执行期限是怎样的？交通事故强制执行期限交通事故案件申请强制执行期限是怎样的 ? 交通事故调解书能否被强制执行？ air traffic control service air transit of goods air transit right air transport air transport agreement air transportation air transportation action air transportation cargo insurance air transportation contract air transportation insurance air transportation law air transportation risks air transport commission air transport document air transport period air unit air vehicle air vice marshal air warning and control system airway air waybill air waybill airway bill airway bill of lading airworthiness

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。