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问题 公司单方变更劳动合同是否违法 -劳动合同
释义
    法律分析：
    公司的做法违反了劳动法，是违约 行为。
    法律依据：
    《中华人民共和国劳动合同法》
    第三十一条 应当严格执行劳动定额标准，不得强迫或者变相强迫劳动者。用人单位安排加班的，应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。
    第三十二条 劳动者拒绝用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业的，不视为违反劳动合同。劳动者对危害生命安全和身体健康的劳动条件，有权对用人单位提出批评、检举和控告。
    第三十三条 用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，不影响劳动合同的履行。
    
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更新时间：2025/7/21 2:48:48