员工辱骂上级怎么处理-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	员工辱骂上级怎么处理
释义	法律分析: 员工辱骂上级属于侵犯上级名誉权，上级可以在收集证据后以侵犯名誉权为由提起民事诉讼，要求员工赔礼道歉、消除影响。如果员工的辱骂行为情节恶劣，可以直接报警处理。《中华人民共和国民法典》第一千零二十四条民事主体享有名誉权。任何组织或者个人不得以侮辱、诽谤等方式侵害他人的名誉权。
随便看	旅馆营业执照办理旅馆营业执照办理条件旅馆住宿怎么办理营业执照旅馆营业执照办理？旅馆营业执照办理旅馆营业执照办理？旅馆营业执照办理旅馆营业执照办理？办理住宿营业执照需要什么十四周岁可以开宾馆吗开旅馆需要什么条件办执照驾驶证可以开宾馆吗家庭小旅馆如何办营业执照宾馆的营业执照怎么办开旅馆需要什么条件办执照开旅馆需要什么条件办执照开宾馆需要什么证件？宾馆营业执照办理流程开旅馆需要办什么手续开宾馆需要办哪些证件艺术培训会被叫停吗？教培行业会被取缔吗艺术培训机构会被取缔吗上市公司财务报表是怎样分析的上市公司财务报表要如何分析滑动价格滑动税率滑动提成划拨划拨土地使用权划拨土地使用权合同划定边界划分划分财产划分收支，分级管理划痕划界划界委员会划界协定划界行为划双线支票划线支票化肥购销合同化名化名存款化学工业主管部门化学农药购销合同化学危险物品化学危险物品安全管理化学污染

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。