辞职报告不批，工资不给怎么样办？-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	辞职报告不批，工资不给怎么样办？
释义	1、建议以快递的方式寄出辞职信，30天一到，你就可以离职，如果单位不支工资，可以到劳动监察部门投诉；2、法律依据：1）《劳动合同法》(2012修正)第三十七条【劳动者提前通知解除劳动合同】劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。2）《劳动争议调解仲裁法》第九条【劳动监察】用人单位违反国家规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬，或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处理
随便看	签署离婚协议，盖章，按手印，没有离婚证明书是正式离婚，请问财产分割合同没公证法院怎么认定？民法典未公证的财产协议是否有效财产分割协议没公证法院承认吗陈律师。公证书是前妻模仿我的字迹。怎么鉴别？谢谢你！离婚前写的资料去公证处公证过有效吗公证处会查离婚证真假吗公正处出具的签名鉴定可以做证据吗国家出资金融机构及其投资设立的机构依法享有什么权中国人民银行是否可以向任何单位和个人提供担保？我国企业法人代表的权利有哪些是怎么规定的？破坏交通工具罪的处罚是怎样的？破坏交通工具罪怎么罚？限购条件和购房资格法律问题申请限购房的条件是什么? 购买房产的资格限制限购令下买房需注意什么不准贷款买房了吗? 不准贷款买房了吗？复议不加重处罚原则？处罚太轻的复议 -法律知识复议可以加重处罚吗？处罚依据错了复议可以免除处罚吗行政复议期间是否加罚行政复议有可能加重处罚吗 ordinary license ordinary limitation ordinary loan ordinary mail ordinary majority ordinary meaning ordinary negligence ordinary objects of crime ordinary offense ordinary offense against official capacity ordinary offense of officers ordinary official ordinary policy ordinary pollution accident ordinary postage ordinary postal materials ordinary procedure ordinary procedure of first instance ordinary proceedings ordinary recidivism ordinary recidivist ordinary register ordinary resolution ordinary resolution ordinary retainer

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